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一、一般企业要用到什么劳保用品

一般企业要用到的劳保用品主要包括；日常所用的工作服，工作帽，工作鞋，手套，毛巾，还包括一些洗涤用品如；肥皂，洗衣粉，洗发水。

特殊工种还需要特殊的劳保用品如；电焊工还需要电焊罩，电焊眼镜和电焊手套。

电工需要绝缘鞋，绝缘手套。夏天还有防暑降温用品。

二、请问管理费用下劳保用品包括哪些

你好！劳保用品广义说，就是起劳动保护作用的，低值易耗品一类。（我理解）我就物业保洁行业举例说明：常规发放：手套、口罩、工作服、鞋、帽、洗衣粉、肥皂、香皂、毛巾、护手霜。

（除工作服外，每月一次）另外发放：洗手液、洗发水、防静电液、防暑（白糖、茶叶）

三、餐饮业的劳保费用有哪些

现在“劳动法”规定，只要签署合同的就必需为员工购买五险。餐饮社保包含养老保险、医疗保险、失业保险，生育保险和工伤保险。

餐饮社保又分为三个阶级一档最高100%，二档80%，三档60%。假如社会平均工资为4000，你的工资为6000。

那么一档需要缴纳

（4000+6000*100%）/2*15*0.01=750，二档为600，三档为450。缴纳社保是每个公民的权益。

四、防暑糖是劳保吗

防暑糖不是劳保。劳保用品是指劳动保护用品，是指劳动者在生产过程中使用、佩带的防护用品，包括常用的口罩、防护镜、耳塞、手套、劳动防护鞋、防护服等。

而防暑糖是用于预防中暑的食品，主要成分是葡萄糖、电解质和维生素，通过补充能量和水分来预防中暑。因此，防暑糖不属于劳保用品的范畴。

五、劳保用品的目的和范围

答：劳保用品是指保护劳动者在生产过程中的人身安全与健康所必备的一种防御性装备，对于减少职业危害起着相当重要的作用。

如：工作帽子、工作服、防护服、工作手套、棉纱手套、乳胶手套、电焊手套、帆布手套、白棉布手套、微波炉手套、劳保鞋、工作围裙、口罩、防护镜、护膝、头盔等。

分为

特种劳动防护用品一般劳动防护

包括

安全帽类、呼吸护具等

总分类

劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。

一般劳动防护用品

未列入目录的劳动防护用品为一般劳动防护用品。

特种劳动防护用品

特种劳动防护用品目录由生产监督管理总局确定并公布;

劳保用品具备如下条件：

（一）、特种劳动防护用品有三证。即：生产许可证、产品合格证、安全鉴定证(现改为特种劳防用品安全标志证)。

（二）、以下产品为国家安监总局公布的特种劳动防护用品：

一、头部护具类：

安全帽

二、呼吸护具类：

防尘口罩过滤式防毒面具自给式空气呼吸器长管面具

三、眼（面）护具类

焊接眼面防护具防冲击眼护具

四、防护服类

阻燃防护服防酸工作服防静电工作服

五、防护鞋类

保护足趾安全鞋防静电鞋、导电鞋防刺穿鞋胶面防砸安全靴电绝缘鞋耐酸碱皮鞋耐酸碱胶靴耐酸碱塑料模压靴

六、防坠落护具类

安全带安全网密目式安全立网

一般防护用品主要有：

棉纱手套，帆布手套，毛巾，棉纱，擦机布，口罩，防尘帽，普通工作服，普通劳保皮鞋，耳塞，脚套，水靴，雨衣，粘胶带等。

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